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Jobangebot

Mitarbeiter:in für Lagerarbeiten und Räumungen


Bewerbungsunterlagen an:

Christoph Haydn
Telefon: 0660 585 39 39
E-Mail: christoph.haydn@jobtransfair.at Jetzt bewerben!

Datum: 13.04.2026
Firma: Job-TransFair
Berufsfeld: Lager / Regalbetreuung / Transport
Beschäftigungsart: Hilfskraft
Region: Wien
Einsatzort: Wien
Bruttoverdienst: 1672,21 €
Arbeitszeit: Vollzeit
Wochenarbeitszeit: 30 Std. Normalarbeitszeit Mo bis Fr 8:00 - 14:00 Uhr

Ein Recyclingunternehmen sucht einen Mitarbeiter (w/m/d) für Lager- und Verpackungstätigkeiten sowie für die Räumung von Lagerhallen, Firmen und Industriegebäuden. In erster Linie geht es dabei um die Demontage und die Entsorgung in bereitgestellte Container. Der Abtransport fällt normalerweise nicht in das Aufgabengebiet.

Anforderungen:

  • Unbedingt Führerschein B
  • Körperliche Fitness
  • Handwerkliches Geschick
  • Selbstständige Arbeitsweise

Monatliches Mindest-Bruttogehalt:1672.21€


Bei Interesse richten Sie Ihre Bewerbung an: Christoph Haydn
Telefon: 0660 585 39 39
E-Mail: christoph.haydn@jobtransfair.at

Achtung!
Job-TransFair zielt darauf ab, am Arbeitsmarkt benachteiligte Personen dauerhaft in einen passenden Job zu bringen. Aufgrund der aktuellen arbeitsmarktpolitischen Zielsetzungen und den damit verbundenen und für uns geltenden Gesetzen und Vorgaben können Sie sich nur auf diese Stelle bewerben, wenn Sie beim Arbeitsmarktservice Wien als arbeitslos gemeldet sind und mindestens ein Kriterium auf Sie zutrifft:

  • Wiener:innen, die sch​on länger als neun Monate auf der Arbeitsuche sind
  • Arbeitsuchende Wiener:innen ab 50
  • Bezieher:innen der bedarfsorientierten Mindestsicherung, die gegenwärtig ein step2job-Angebot besuchen
Dieses Jobangebot richtet sich gleichermaßen an Männer und Frauen, auch wenn im Text darauf nicht im Besonderen Bezug genommen werden sollte.

Job-TransFair wird aus Mitteln des Arbeitsmarktservice Wien gefördert

Dieses Jobangebot richtet sich gleichermaßen an Personen jeden Geschlechts, auch wenn im Text darauf nicht im Besonderen Bezug genommen werden sollte.

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