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Jobangebot

Trainer*in/ Personaldisponent*in VZ 38h

Trendwerk bringt zusammen, was zusammen gehört. Unser Ziel ist es, arbeitssuchende Menschen mit Hilfe der geförderten und betreuten Arbeitskräfteüberlassung beim Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt zu begleiten. Wir sind eine nachhaltig orientierte Einrichtung, deren Ziel es ist, ökologisch, sozial und gesellschaftlich wirksam zu sein.


Bewerbungsunterlagen an:

Bewerbungen per Mail an: bewerben@trendwerk.at
Weitere Informationen: www.trendwerk.at

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Datum: 03.08.2021
Firma: Trendwerk
Berufsfeld: Büro / Kaufmännische Berufe, Aus- und Weiterbildung, Soziale und Integrationsberufe
Beschäftigungsart: Fachkraft
Region: Wien
Einsatzort: Wien
Bruttoentgelt: € 2.412,21 (Mindestentgelt lt. BABE-KV, VB 4a/1 bei Vollzeitbeschäftigung)
Arbeitszeit: Vollzeit
Wochenarbeitszeit: 38 Wochenstunden

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n

Trainer*in/Personaldisponent*in VZ 38h

Was Sie mitbringen:

  • Sie arbeiten gerne empathisch mit Menschen und haben Lust, sich auf eine sinnvolle und herausfordernde Tätigkeit einzulassen.
  • Durch ihr kaufmännisches Verständnis ist es möglich, nach einer Einschulung die Personalverwaltung zu übernehmen.
  • Sie orientieren sich gerne an Zielen und organisieren sich selbstständig mit einer strukturierten Arbeitsweise.
  • Ihre Arbeitserfahrung und EDV-Kenntnisse ermöglichen es Ihnen, sich Neues, wie z.B. branchenübliche Applikationen und arbeitsmarktpolitische Themen, anzueignen.
  • Ihre umfassenden Deutschkenntnisse helfen Ihnen bei der Gestaltung von Lebensläufen, Motivationsschreiben und bei der Erstellung von Berichten.

Ihre Aufgaben:

  • Begleitung Ihrer Mitarbeiter*innen vom Dienstvertrag bei Trendwerk bis zur Überlassung in einem Beschäftigungsbetrieb und in der Nachbetreuungsphase
  • Unterstützung Ihrer Mitarbeiter*innen bei der Bewerbungsarbeit
  • Personaladministration
  • Dokumentation und Berichtswesen mit branchenüblichen Applikationen

Was wir bieten:

  • Eine sinnerfüllte und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Zielorientierte Arbeit in einem ambitionierten und diversen Team
  • Eine intensive Einschulung in einem strukturierten Onboarding Prozess
  • Gute öffentliche Erreichbarkeit unserer Standorte und Förderung der Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Laufende Weiterbildung und Supervision

Entlohnung: € 2.412,21 (Mindestentgelt lt. BABE-KV, VB 4a/1 bei Vollzeitbe-schäftigung), anrechenbare berufliche Vorerfahrung maximal 5 Jahre
Arbeitsbeginn: ab sofort
Stundenausmaß: VZ 38 Std./Wo.
Dienstort: Wien
 

Dieses Jobangebot richtet sich gleichermaßen an Personen jeden Geschlechts, auch wenn im Text darauf nicht im Besonderen Bezug genommen werden sollte.

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